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COGIR Immobilier

Infirmier/Infirmière auxiliaire - PRIME DEMBAUCHE DE 500$

325, chemin de la Pointe Sud, Verdun,QC
  • À discuter
  • 1 poste à combler dès que possible

Chaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l’humain pour l’humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d’équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont jointes à l’entreprise depuis plus de 25 ans.


DESCRIPTION DU POSTE:

Le Livélia, chaleureuse résidence pour personnes âgées, par Cogir Immobilier, est à la recherche d’un(e) collègue pour se joindre à son équipe dévouée en tant que qu'infirmier (ère) auxiliaire.

L'équipe d'infirmier(ère) auxiliaire administre la médication et veille à la mise à jour des dossiers des résidents dans l'outil informatique. Ils répondent aux urgences et travaillent en étroite collaboration avec l' équipe des soins et les autres départements (cuisine, salle à manger, entretien, réception, etc.)

Poste temporaire, lundi et mercredi de soir. Vendredi, samedi et dimanche de jour. Une fin de semaine sur deux.

*** PRIME D'EMBAUCHE DE 500$***


RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
  • Administrer la médication selon les principes sécuritaires et le code de déontologie
  • Assurer le suivi du dossier médical ainsi que les prescriptions sur demande du médecin ou pharmacien
  • Assurer une bonne communication ainsi que les suivis médicaux avec les acteurs concernés
  • Aviser l'infirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidents
  • Collaborer au maintien du lien de confiance avec les familles ou les proches des résidents ainsi qu'avec les divers intervenants (CLSC, CSSS, etc.)
  • Consigner des notes au dossier des résidents en conformité avec les exigences de l'Ordre des Infirmiers et Infirmières auxiliaires du Québec (OIIAQ) et les maintenir à jour de façon rigoureuse
  • Effectuer le suivi des dossiers médicaux et des prescriptions des résidents sur demande du médecin, du pharmacien ou du CISSS
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
  • Diplôme d'études collégiales (DEC) en soins infirmiers ou diplôme d'études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers
  • Expérience minimale de 3 à 5 ans en soins infirmiers
  • Membre en règle de l'OIIAQ
  • Aisance dans l'utilisation d'outils informatiques
  • Bon joueur d'équipe
  • Bon sens de la communication interpersonnelle
LES AVANTAGES:
  • Salaire à discuter
  • Programme de référencement
  • Possibilité d'avancement
  • Vacances
  • Congés mobiles
  • Approche humaine de gestion
  • Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
  • Horaire stable
  • Opportunité de carrière
  • Une équipe accueillante et tissée serrée!
STATUT D'EMPLOI: Temporaire: Temps plein L'HORAIRE DE TRAVAIL: Horaire flexible

Environnement de travail

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Environnement de travailCOGIR Immobilier2

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

No. référence interne

CJB-12935-pvJXu9rHV